제주연구원 과제위촉직 직원 공개모집 공고

제주연구원에서는 다음과 같이 과제위촉직(연구보조원) 직원을 공개모집하오니 많은 응시 바랍니다.

2026년  2월  5일

제주연구원장

1. 분야 및 인원 : 연구기획 분야 1명

소속	직종	예정직급	분야	인원	주요업무
제주 연구원	과제 위촉직	연구 보조원	연구기획	1명	￭ 2026년 경영평가 관련 경영성과지표 분석 및 개선과제 시행을 위한 기초 자료 조사 ￭ 제주연구원 2025년 경영실적 관련 기초 자료 조사 ￭ 보고서 작성 관련 문서 편집 등

분야 간 중복 지원은 불가하며, 중복지원 시 탈락 처리합니다.

분야별 적격자가 없다고 판단될 경우에는 모집인원을 선발하지 않을 수 있습니다.

2. 응시자격 요건

소속	직급	분야	응시자격
제주 연구원	연구 보조원	연구기획	해당 업무를 담당할 자격이 있다고 인정되는 자
응시자격(공통)		·공고일 기준 만 18세 이상 만 60세 미만인 자 ·남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자 ·임용예정일부터 정상근무가 가능한 자 ·제주연구원 인사관리규정 제12조에 의한 결격사유가 없는 자

	<제주연구원 인사관리규정 제12조 (결격사유) >
1. 국가공무원법 제33조 각호의 1에 해당하는 자 2. 병역의무를 기피한 사실이 있는 자

3.  채용조건 및 보수 수준

□ 채용조건 : 채용계약 기간은 채용일로부터 2026년 6월 18일까지로 한다.

□ 보수수준

임용예정 직급	보수 수준	비고
연구보조원	월 2,530,990원	2026년도 제주특별자치도 생활임금기준 적용

4. 일정

구 분	일 정	비 고
모집공고	2026.2.5.~2026.2.10.	5일
원서접수	2026.2.5.~2026.2.10.
서류심사 전형	2026.02.11.
면접심사 전형	2026.02.12.
최종 합격자 발표	2026.02.13.
채용일(근무시작일)	2026.02.19.

※ 상기일정은 사정에 의하여 변경될 수 있습니다.

※ 모든 심사일정 및 합격자 발표는 제주연구원 홈페이지 공고

5. 응시원서 공고 및 접수

가. 접수일시 및 시간 : 2026. 2. 5.(목) ~ 2026. 2. 10.(화) 09:00~17:00

※ 점심시간(12:00~13:00) 제외

나. 접수처 : 이메일로 접수 chko@ji.re.kr

※ 지원서 및 자기소개서 작성 서식은 하단 <붙임1>과 <붙임2>를 출력하여 사용

다. 제출서류

□ 외국어로 발급된 증명서일 경우 반드시 한글번역본을 함께 첨부

[지원서 및 제출서류] - 지원서 마감일 17:00 까지

구분	내용	비고
① 이력서(지원서)	소정양식(붙임1)	필수
② 자기소개서 1부	A4 2매 이내(붙임2)	필수

[추가 제출서류] - 면접당일 제출 (별도 공지)

구분	내용
① 학위증명서 - 졸업증명서 또는 수료일자 확인 증명서	졸업증명서 및 수료일자를 확인할 수 있는 증명서 * 응시자격 확인용으로 수집한 정보는 심사위원에게 제공되지 않음
② 개인정보 수집 ㆍ 이용 동의서 1부	자필서명 필수
③ 지원서 상에 기재한 자격증 사본 각 1부	해당자에 한함
④ 장애인증명서1부	해당자에 한함 장애인카드 또는 수첩 등으로 대체 불가

※ 최종합격자 발표 후 상기 증명서류 외에 추가 서류 제출을 요구할 수 있습니다.

마. 유의사항

□ 응시자는 자격요건과 담당 예정업무 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 제출

□ 블라인드 원칙에 따라 출신 지역, 가족 관계, 출신학교명, 나이, 성별 등의 기재를 금지하며, 모든 서류에는 마스킹 처리 후 제출

□ 외국어로 된 모든 제출 서류는 국문으로 번역하여 제출

□ 지원서 제출 시 전형별 응시자격요건을 확인할 수 있는 사항을 미기재 하거나 자기소개서 등 작성이 불성실 한 경우 서류 전형에서 부적격 처리함

□ 지원서 접수 시 필수서류 미제출 시 서류심사에서 자동 탈락 처리함

6. 전형절차 및 심사 기준

가. 서류전형

□ 분야 응시자격 기준 적격 여부 심사

□ 심사위원 과반수가 적격으로 판정한 자를 합격자로 결정함

□ 단, 응시 인원이 선발예정인원의 3배수 이상일 때에는 서류전형 평가기준에 의하여 심사를 실시하여 고득점자 순위로 모집인원의 3배수 까지를 서류전형심사 합격자로 결정함

□ 동점자가 있을 때는 동점자 전원 합격 처리(소수점 이하 둘째 자리까지 계산)

□ 적격자가 없는 경우 합격자를 선정하지 않을 수 있음

나. 면접전형

□ 면접전형은 서류전형 합격자를 대상으로 실시

□ 면접을 통해 전문지식과 응용능력, 직원으로서의 정신자세 등 직무수행에 필요한 능력 및 적격성을 종합적으로 평가

□ 면접전형 평가 기준에 의하여 평가항목별 최고, 최저 점수를 각각 제외하여 산정하며, 점수가 60점 이상인 자를 합격자로 선정함

7. 최종 합격자 결정방법

□ 면접전형 결과 점수를 100점 만점으로 하여 60점 이상을 얻은 자 중 고득점을 얻은 자 1인을 최종 합격자로 결정함

□ 다만, 동점일 경우 면접시험 채점표의 평정요소 순서별 고득점자를 우선으로 함

□ 최종 합격자가 임용 등록을 하지 않을 경우 후 순위자를 후보 합격자로 하거나 임용을 취소할 수 있음

□ 적격자가 없는 경우에는 합격자를 선정하지 않을 수 있음

<붙임 1> 지원서

지   원   서

응시번호	미기재	직종	미기재	모집분야	과제위촉직	응시직급	위촉연구원

성 명	(국문)			(한문)					(영문)
현 주 소
연 락 처	(전화)				(휴대폰)					(E-mail)
가점항목	장애인 대상 : 대상□ / 비대상□					군필여부		필□ / 미필□ / 해당없음□

학력및 전공사항	학 위	전공	졸업여부	비고
	* 학위 및 전공사항은 최종학위 순으로 작성바랍니다. * (예시) 학위 : 경영학 박사, 전공 : 경영학전공(인사조직관리), 졸업여부 : 졸업

경력사항	기 간(년ㆍ월)	근무기관	근무부서	최종직위	근무형태 (상근/비상근)	수행업무
	~
	~
	~
	* 경력사항 작성 시 기간을 년·월 까지 명확하게 작성해주시기 바랍니다. * 경력사항은 추후 제출할 경력증명서(기간·기관·부서·직위 등)와 일치해야 합니다. * 경력증명서로 증빙되는 경력사항만 작성해주시기 바랍니다.

자격사항	자격분류	자격ㆍ면허명	발급기관	취득일자

※ 자격분류 : 국가공인자격일 경우 ‘국가공인’, 민간공인 자격일 경우 ‘민간공인’으로 기재

상기 본인은 귀 연구원에서 실시하는 채용공고에 응시하고자 지원서를 제출하며 위 기재사항이 허위사실로 판명되었을 때에는 본 응시가 무효가 되고 합격이 취소되며, 향후 지원자격이 정지되어도 이의를 제기하지 않겠음을 서약합니다.

2026년    월    일

지 원 자 :         (서 명)

제주연구원장 귀하

<붙임 2> 자기소개서

자 기 소 개 서

※ A4용지 1매 이내로 본인이 직접 작성 바랍니다.

(대리 작성, 허위 작성 시에는 합격 취소 등 불이익 부과)

본인은 상기 사항에 허위사실이 없음을 확인합니다.

2026년    월    일

작 성 자 :             (서명)